Thanh toán Sinh sản 2011: Các hồ sơ dự thầu mới

Sự xuất hiện của đứa trẻ đòi hỏi các bậc cha mẹ rất nhiều nỗ lực để cung cấp cho anh ta với điều kiện sống đàng hoàng. Sau khi tất cả, đứa trẻ nên không chỉ có tình yêu, mà còn chứa mặt vật chất. Một bà mẹ trẻ, người đã lần đầu tiên sau sự ra đời của một đứa trẻ có thể không hoạt động, nó là ở một vị trí khó khăn. Do đó, trong tình huống này, nhà nước thừa nhận trách nhiệm góp phần đưa người đàn ông sinh ra để đứng dậy.

Tình trạng đặt thanh toán theo ra đời của một đứa trẻ vào năm 2011, tiếp nhận (hoặc họ) cha mẹ. Kích thước của các khoản thanh toán thay đổi theo định kỳ. Sự thay đổi cuối cùng như vậy được thành lập bởi các luật ngày 13 tháng mười hai năm 2010 "Trên ngân sách liên bang cho năm 2011", trong đó thay đổi tỷ lệ thanh toán bằng cách thiết lập kích thước của đánh chỉ mục hiện có lợi cho 1.065. Do đó, trong năm 2011 nhiều gosvyplaty phát triển trẻ em. Mới các khoản phụ cấp có hiệu lực kể từ ngày 01 tháng 1 năm 2011.

Thanh toán khi sinh trong năm 2011

1. Trợ cấp thai và sinh con.

Mẹ được tổng của mình cho toàn bộ thời gian thai sản nghỉ, mà là một tổng cộng 140 ngày.

Trong trường hợp của sinh phức tạp hay sự xuất hiện của nhiều trẻ em tại thời nghỉ được tự động gia hạn. Làm việc trước khi mẹ sinh là phúc lợi, sootvetstvuyuschee100% của thu nhập trung bình. Để làm điều này, bạn cần phải được đăng ký tại nơi làm việc cho ít nhất sáu tháng. Nếu bạn gặp phải ít mẹ có thể yêu cầu mức lương tối thiểu. Để có được viện trợ đó là cần thiết để cung cấp bằng chứng về khuyết tật. Áp dụng cho lợi ích cần thiết trong vòng sáu tháng sau khi kết thúc kỳ nghỉ. Mức trợ cấp cho các bà mẹ thất nghiệp tại là 412 rúp 8 cent trong một tháng.

Bên cạnh đó, lao động nữ (bao gồm cả sinh viên và mở rộng dịch vụ), mà trở nên đăng ký vào đầu thời kỳ mang thai nhận một lần với số tiền 438 rúp 87 kopecks.

2. Các trợ cấp một lần đối với việc sinh con trong số 11.703 rúp 13 kopecks. Nếu ít nhất một phụ huynh làm việc, lợi ích nhận được tại nơi làm việc, nếu cả hai người thất nghiệp nên liên hệ với RUSZN.

Để lợi ích của việc sinh áp dụng đối với cái gọi là "thủ đô thai sản". Tiếp nhận vốn này được đi kèm với một xác nhận giấy chứng nhận nhà nước. Kể từ đầu năm nay, quy mô vốn phụ huynh là 365.700 rúp. Phần thứ ba của sum (12.000 rúp), cha mẹ có thể dành ngay lập tức khi nhận được cho mục đích nào.

Ngoài ra còn có một số lợi ích kỳ trả mỗi tháng cho một thời gian nhất định.

3. Thanh toán cho việc chăm sóc trẻ em.

Thực hiện cho đến khi trẻ đạt được sáu tháng tuổi. Đối với các bà mẹ làm việc lợi ích này sẽ là 40% thu nhập trung bình. Đối với các loại thanh toán khác được cài đặt trong các kích cỡ 2194,33 rúp - cho đứa con đầu lòng, 4388, 67 rúp - cho trẻ em thứ hai và tiếp theo. Đây là lợi ích duy nhất, số tiền trong đó đã được chuyển đổi trong năm 2011 không phải là ủng hộ của cha mẹ trẻ, mà gây ra một làn sóng phấn khích Sredin họ.

4. Lợi ích con hàng tháng. vyvlata này tập hợp các đối tượng RF của riêng mình và do đó phụ thuộc trực tiếp vào vị trí của người mẹ cư trú.

Như vậy, thanh toán cho các sinh con vào năm 2011 như một tổng thể phát triển theo tỷ lệ so với thanh toán tương tự trong năm qua, mà nên tích cực ảnh hưởng đến điều kiện vật chất của cha mẹ trẻ.

Hãy ghi nhớ rằng để nhận thanh toán khi sinh trong năm 2011 chỉ sau một lời kêu gọi cá nhân với cơ quan bảo hiểm xã hội của người mẹ. Để không có vấn đề với thanh toán, tất cả những điều khoản về họ, và các quy định của văn bản phải được nộp trong thời hạn luật định.

Để nhận được lợi ích mà bạn cần phải thu thập các tài liệu sau:

- ứng dụng;

- Thông tin về hình thức số 24 của Văn phòng đăng ký của sinh;

- Giấy chứng nhận từ nơi cha mẹ, cũng như chính quyền bảo trợ xã hội mà người kia không nhận được lợi ích;

- một bản sao của một hộ chiếu hoặc các tài liệu nhận dạng ;

- trích xuất từ việc sử dụng hoặc bất kỳ tài liệu khác với công việc gần đây nhất.