Nghề nghiệp, Tóm lại
Phần mềm: CV và nó tính năng
Như bạn đã biết, tìm kiếm nhiều công việc sẽ hiệu quả hơn nhiều nếu bạn có một sơ yếu lý lịch bằng văn bản đúng. là nó như thế nào? Đây là một samoharakteristika nhỏ được quy định trong văn bản và làm cho cá nhân người có nhu cầu để có được một robot. Nó phải được liệt kê: các cá nhân và kỹ năng chuyên nghiệp, tình trạng hôn nhân, việc làm trước đó, thành tích, nếu như có, tất nhiên, chi tiết liên lạc.
Điều quan trọng cần nhớ rằng tốt bằng văn bản sơ yếu lý lịch Programmer (ví dụ ở cuối) - một tỷ lệ thành công bốn mươi phần trăm. Đặt nó trên Internet, chúng tôi có thể tự tin nói rằng cơ hội thành công được tăng lên gấp đôi. Những gì bạn cần biết về cách tạo Lập trình viên tiếp tục hấp dẫn? người tìm thường rơi vào cái bẫy của giả định rằng tất cả mọi thứ phải được thực hiện nghiêm chỉnh "theo các quy tắc" và không phải là một bước của con đường. Có gì là họ có lỗi?
Lập trình viên. Tóm tắt và tính năng của nó
Rất đơn giản - tóm tắt sẽ được đọc bởi những người, không phải máy móc. Do đó, một liệt kê khô các sự kiện và chi tiết kỹ thuật không phải là lựa chọn tốt nhất, ngay cả khi nói đến các lĩnh vực như lập trình. Bạn bắt đầu từ đâu?
Cá nhân thông tin và kinh nghiệm làm việc
Trong việc xây dựng nên sử dụng một ví dụ tốt. Tóm tắt thông tin lập trình viên cần phản ánh không chỉ kỹ năng kinh doanh, mà còn là một lối sống. Mỗi thể loại sẽ được tốt đẹp để xác định một dòng mới. Trong số thông tin cá nhân cần thiết khác để viết tuổi của bạn và tình trạng hôn nhân. Điều này sẽ đề cập đến các lập trình viên (luôn luôn tương ứng để tiếp tục phong cách kinh doanh). Hơn nữa, vào việc giáo dục nhận được. Trong dòng đầu tiên nên đi năm nghiên cứu, đừng quên đề cập đến tên đầy đủ của tổ chức. Nó không quan trọng, ông đã nghiên cứu trên một lập trình viên chuyên ngành hay không.
Cùng với tên nên được xác định năm đào tạo, và đặc biệt kết quả. Đừng ổn để thông tin về các khóa học đào tạo bổ sung, vv tiếp theo và một trong những giai đoạn quan trọng nhất của việc viết một sơ yếu lý lịch - .. Experience. Nó cần phải được đặt hàng và có cấu trúc đến nay - trong nhiều năm. Ngoài ra, bạn phải ghi rõ tên công ty, vị trí chiếm đóng ở đó, diễn xuất và có thể đạt được. Sau khi đọc đoạn này, chủ nhân nên có một bức tranh khá rõ ràng và đầy đủ của các nhân viên tiềm năng. Tiếp tục Programmer (ví dụ) bạn có thể xem dưới đây.
Như bạn thấy, giấy chính thức này để viết rất đơn giản. Hãy nhớ rằng một sơ yếu lý lịch trình nên phản ánh càng nhiều càng tốt về khả năng và kỹ năng của mình. Nó sẽ là thích hợp để chuyển ngôn ngữ thông thạo lập trình, chủng loại, và các nền tảng cơ sở dữ liệu. Nhà tuyển dụng cũng là kiến thức quan trọng trong lĩnh vực sắp chữ máy tính.
Đó có thể kể đến ở thêm thông tin?
Thống kê cho thấy rằng hình thức sơ yếu lý lịch có dán ảnh, có một thành công lớn hơn nhiều bởi người sử dụng lao hơn người kia. Ai cũng biết khái niệm "gặp nhau trên quần áo." Nó không phải là đáng ngạc nhiên rằng một bức ảnh thành công có thể làm tăng đáng kể cơ hội thành công. Như vậy, giai đoạn này đăng ký, đừng quên mỉm cười. Nói tóm lại, bạn cũng có thể đặt một bức tranh về hộ chiếu, tuy nhiên, kinh nghiệm cho thấy rằng phần lớn của nó không phải là một hình ảnh tốt. Một bước quan trọng - thư xin việc cho phép ghi các lập trình viên. Sơ yếu lý lịch mà không có anh sẽ không đầy đủ. Nếu một nhân viên đã quyết định vẽ nó trên giấy, bạn nên chắc chắn rằng đó là một tấm đoan trang gọn gàng, chất lượng tốt. Không được phép mặt cười và các quyền tự do khác.
Để biết thêm thông tin,
Trong bức thư kèm theo, tôn trọng những phong cách kinh doanh, nó là cần thiết để nói về ý định liên quan đến công ty. Bạn ngắn gọn có thể cho chúng tôi biết vị trí những tuyên bố nhân viên tiềm năng và lý do tại sao anh xứng đáng với nó. Đó là khuyến khích để mô tả dương tính cá nhân chất lượng, sở thích và sở thích. Tóm lại, chúng tôi cảm ơn bạn đã dành thời gian.
Tóm tắt thông tin cho bản tóm tắt
Nói tóm lại, chúng tôi lưu ý rằng thông tin nên bao gồm các đơn vị sau:
1. Tiêu đề.
2. Tên và thông tin liên lạc: điện thoại di động và điện thoại nhà, hộp thư, skype.
3. Dữ liệu cá nhân: tình trạng hôn nhân, tuổi tác, sự hiện diện của trẻ em.
4. Mục tiêu: vị trí, tiền lương, công ty robot.
5. Giáo dục. Chỉ định tên của các trường đại học, năm nghiên cứu, các chuyên mua lại.
6. Kinh nghiệm làm việc (tên công ty xuất hiện trong hoạt động).
7. Kỹ năng. đặc điểm ngắn gọn của họ.
8. Các thông tin khác. Nó có thể là một danh sách những sở thích, mối quan tâm, phẩm chất và sức mạnh tích cực của bạn.
Similar articles
Trending Now