Kinh doanh, Kinh doanh
Doanh nghiệp nhỏ: tiêu chí để đưa 2014-2015 ,.
Các tiêu chí mà chủ thể kinh doanh (pháp nhân và các doanh nghiệp cá nhân) là các doanh nghiệp nhỏ (MT), được xác định bởi Luật Liên bang 24.07.07, № 209-FZ. Cần lưu ý rằng các đạo luật liên bang cho biết chia thành một số doanh nghiệp nhỏ và cái gọi là doanh nghiệp siêu nhỏ.
Điều kiện để được tình trạng của MP đối với pháp nhân
- Các đối tượng được yêu cầu phải áp dụng đối với hợp tác xã tiêu dùng và tổ chức thương mại (với ngoại lệ của tổ chức đơn nhất của nhà nước hoặc cấp thành phố).
- Các cổ phần của Liên bang Nga, các vùng Nga, các tổ chức địa phương, pháp nhân nước ngoài, nước ngoài, cộng đồng và các tổ chức tôn giáo (hiệp hội), các tổ chức phi lợi nhuận cho tổ chức từ thiện và tổ chức từ thiện khác trong vốn pháp định (doanh) (cơ sở cổ phiếu) của các pháp nhân không phải là hơn 25% (trừ các tài sản của quỹ đầu tư và đóng cửa PIFS).
- Một phần của đồng lõa, mà thuộc về một hoặc nhiều thực thể pháp lý, chứ không phải các thành viên của các doanh nghiệp vừa và nhỏ, không thể có nhiều hơn 25 phần trăm (giới hạn này áp dụng đối với xã hội, mà trong công việc của họ sử dụng kết quả của hoạt động trí tuệ: các chương trình máy tính, cơ sở dữ liệu, đó là phát minh của dữ liệu , khoáng sản và công nghiệp các sản phẩm, đổi mới chăn nuôi, bí mật sản xuất, và quyền đối với tác phẩm trí tuệ thuộc dành riêng cho những người sáng lập (tham gia) của các tổ chức (công đoàn) - khoa học trên cơ sở ngân sách, hoặc AN công được đào tạo, trường đại học hoặc cơ sở giáo dục của giáo dục chuyên nghiệp cao hơn (vốn ngân sách)).
- Con số trung bình của các nhân viên làm việc trong 365 ngày qua lịch không thể có nhiều hơn:
• cho các doanh nghiệp nhỏ - 100 nhân viên;
• cho doanh nghiệp vi mô - 15 nhân viên. - Doanh thu bán hàng (đại diện bởi các dịch vụ và các công trình), mà không tính đến thuế giá trị gia tăng hoặc giá trị tài sản trong năm qua lịch không thể có nhiều hơn:
• cho MP - 400 triệu rúp.
• cho doanh nghiệp vi mô - 60 triệu rúp.
điều kiện tình trạng MP cho cá nhân doanh nghiệp (tư nhân)
Một người mong muốn hợp pháp hóa các doanh nghiệp nhỏ, đề cập đến tiêu chí tình trạng có liên quan phải tuân thủ những điều sau đây:
- Số lượng trung bình của nhân viên trong vòng 365 ngày trước không thể có nhiều hơn:
• cho MP - 100 nhân viên;
• cho doanh nghiệp vi mô - 15 nhân viên. - Doanh thu từ bán hàng hoá (kể cả các dịch vụ và các công trình), mà không tính đến thuế giá trị gia tăng hoặc giá trị tài sản hơn 365 ngày qua không thể có nhiều hơn:
• cho MP - 400 triệu rúp.
• cho doanh nghiệp vi mô - 60 triệu rúp.
MP điều kiện trạng thái cho lần đầu tiên thành lập một pháp nhân hoặc doanh nghiệp
Mở lại tiêu chí SME để đưa đến tình trạng tương ứng phải chịu đựng như vậy:
- Trong suốt cả năm, khi họ đã được đăng ký, giá trị của kích thước nhân viên trung bình có thể không có nhiều hơn:
• cho MP - 100 nhân viên;
• cho doanh nghiệp vi mô - 15 nhân viên. - Doanh thu từ bán hàng hoá (công trình và dịch vụ), mà không tính đến thuế giá trị gia tăng hoặc giá trị tài sản trong thời gian đã trôi qua kể từ đăng ký nhà nước của họ, có thể không có nhiều hơn:
• cho MP - 400 triệu rúp.
• cho doanh nghiệp vi mô - 60 triệu rúp.
Các điều kiện cho việc thiết lập các tiêu chí thu nhập
Hạn chế thu nhập từ việc bán hàng hoá (công trình và dịch vụ), và giá trị của tài sản được xác định do Chính phủ Nga năm năm một lần trên cơ sở dữ liệu thống kê về công việc của các đại diện của các doanh nghiệp nhỏ (theo khoản 2 Điều 4 của Luật liên bang nói trên). Doanh thu từ bán hàng hoá (công trình, dịch vụ) cho một năm dương lịch được xác định bởi luật thuế liên bang (khoản 7 Điều 4 của Luật Liên bang).
Cần lưu ý rằng ở hiện tại chỉ số giai đoạn Giới hạn giá trị tài sản của Chính phủ Liên bang Nga không được định nghĩa. Do đó, họ không được xem xét trong phân bổ thực thể kinh tế cho các doanh nghiệp nhỏ.
Doanh nghiệp nhỏ: tiêu chí để đưa - số
Số lượng trung bình của nhân viên tại công ty trong năm qua được thiết lập theo cách như vậy mà sẽ đưa vào tài khoản của tất cả các công việc của mình, bao gồm cả những người thực hiện sự nghiệp của mình trên cơ sở hợp đồng mục đích dân sự hợp pháp hoặc kết hợp (với chính thức làm việc ra thời điểm đó), đại diện các sở xa xôi, chi nhánh và các bộ phận cấu trúc riêng biệt của các doanh nghiệp vi hay nhỏ (điều 6, khoản 4). Vì mục đích của việc tính toán kích thước nhân viên trung bình phải đưa vào tài khoản các yêu cầu, được sự chấp thuận của Order of the số Federal Thống kê Nhà nước 335 của 31.12.09 (Thư của Bộ Phát triển Kinh tế của Liên bang Nga từ 20.01.11 số D05-166).
Mất mát và trả lại tình trạng MP
Chạy một doanh nghiệp nhỏ, các tiêu chí để đưa vào năm 2014 và năm 2013 (hai năm trở lại đây), trong đó thu nhập và các tài khoản nhà nước cho chuẩn hơn, mất đi vị trí của một doanh nghiệp nhỏ (khoản 4 Điều 4 của Luật).
Hoạt động tổ chức kinh tế - một doanh nghiệp nhỏ, các tiêu chí để đưa các năm 2013 và 2014 (hai năm trở lại đây), trong đó doanh thu và nhà nước được lưu trữ trong các giá trị bình thường có thể lấy lại vị thế của doanh nghiệp nhỏ.
thu nhập hạn chế
Một công ty nhỏ, đủ tiêu chí nhận vào năm 2014 trong số đó là giống như được mô tả trong các phần trước nên được thông báo rằng năm nay là người cuối cùng trong một thời gian dài các tiêu chí liên tục và không thay đổi (với thứ 1995). Nhưng với 7.13.15, phù hợp với Nghị quyết của Chính phủ Nga về 13.07.15, số 702, mọi thứ đã thay đổi. doanh nghiệp nhỏ, phân loại các tiêu chí mà doanh thu đã trải qua những thay đổi nhất định, nên thực hiện như sau:
- cho doanh nghiệp vi mô - 120 triệu rúp.
- cho các doanh nghiệp nhỏ - 800 triệu rúp.
Nhà nước hỗ trợ các doanh nghiệp nhỏ
doanh nghiệp nhỏ, phân loại tiêu chí vào năm 2014, trong đó đã phù hợp với các thông số trên, một số xét của Chính phủ. Về vấn đề này, một chương trình đặc biệt đã được phê duyệt, mà nên hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ. Chương trình này cung cấp một danh sách các biện pháp cụ thể của khu vực tài chính, pháp lý và hành chính.
Similar articles
Trending Now